Здравейте!
През М. Април 2020 г бях отпуск за бременност и раждане и бях съкратена по чл. 328 за закриване на предприятието. Съответно продължих да получавам обезщетение за отпуск за бременност и раждане до 410ти ден.
Имам ли право след изтичането на тези 410 дни да получавам автоматично обезщетение за безработица на база това съкращение?
Имам ли право на обезщетение за отглеждане на дете до 2 години?
Или единственият ми вариант е да започна работа след тези 410 дни?
Благодаря!
...
Това беше въпрос от рубриката "хората питат, адвокати отговарят".
