Здравейте, след месец и половина ми изтича майчинство и трябваше да се върна на работа, но отдела в който работех е преместен в друг град, а фирмата с адрес в нашия град е обявила престой, при което ще ме съкратят.. Въпроса ми е какви са правата ми в случая? Колеги ми казаха, че при съкращението ще ми изплатят отпуските и една заплата.. Това ли е всичко? Познавам човек, който го съкратиха и му изплатиха отпуските плюс пет заплати.. Но тогава фирмата не е била е престой ако това има значение..
Благодаря за отделеното време!
...
Това беше въпрос от рубриката "хората питат, адвокати отговарят".
