Здравейте! Искам да попитам ако работодателят иска да прекрати трудовия договор по взаимно съгласие, както правят повечето работодатели, а всъщност причината за прекратяването е намаляване обема на работата, как работникът трябва да постъпи за да защити правата си и договорът да бъде прекратен по чл. 328, ал. 1, т. 3 от КТ. Благодаря предварително!
...
Това беше въпрос от рубриката "хората питат, адвокати отговарят".
